干部教育培訓(xùn)的方式有:
(1)堅(jiān)持和完善組織調(diào)訓(xùn)制度。重點(diǎn)把握三個(gè)環(huán)節(jié):一是開展培訓(xùn)需求調(diào)查,綜合分析組織和干部個(gè)人的培訓(xùn)需求,科學(xué)制定教育培訓(xùn)計(jì)劃,合理安排教育培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間和機(jī)構(gòu),下達(dá)調(diào)訓(xùn)任務(wù),對(duì)重點(diǎn)對(duì)象可以實(shí)行點(diǎn)名調(diào)訓(xùn)。二是干部所在單位根據(jù)本地區(qū)、本單位實(shí)際,對(duì)各級(jí)各類干部的教育培訓(xùn)統(tǒng)籌安排。三是被抽調(diào)的干部必須自覺服從組織安排,按要求參加培訓(xùn)。
(2)建立健全干部在職自學(xué)制度。干部本人要明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,結(jié)合個(gè)人發(fā)展和履行職責(zé)要求,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,堅(jiān)持不懈地自學(xué)或參加有關(guān)培訓(xùn)。
(3)推行自主選學(xué)。干部自主選學(xué),應(yīng)在干部教育培訓(xùn)管理部門的指導(dǎo)下開展。干部教育培訓(xùn)管理部門或者干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)定期公布干部自主選學(xué)的教育培訓(xùn)項(xiàng)目,明確要求,加強(qiáng)管理。
(4)發(fā)揮境外培訓(xùn)的補(bǔ)充作用。要按照中央的統(tǒng)一部署和要求,堅(jiān)持以我為主、為我所用、更有成效的方針,堅(jiān)持少而精、突出重點(diǎn)、從嚴(yán)掌握、擇優(yōu)安排的原則,明確境外培訓(xùn)目標(biāo),切實(shí)增強(qiáng)境外培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。