已解決
干部交流的對象主要是縣（市、區）以上黨委、政府領導班子成員和部分職能部門的主要負責人。具體交流對象按以下情況確定：
（1）需要通過交流豐富領導經驗、提高領導水平的：擬提拔擔任縣（處）級以上黨政領導職務，凡沒有兩年以上基層工作經歷的干部，應有計劃的交流到基層工作兩年以上；擬提拔擔任縣（處）級以上黨政領導職務，凡沒有在下一級兩個以上職位任職經歷的干部，應在同級職位之間進行交流；新提拔擔任縣（市、區）以上黨委和政府領導班子成員，應有計劃地安排一部分易地交流任職；新提拔擔任各級紀檢監察、審判、檢察機關和組織、人事、公安、財政、審計等部門的主要負責人，一般要易地交流任職。
（2）在一個地方或部門工作時間較長的：現任縣（市、區）以上黨委和政府領導班子的成員，在同一職位上任職滿10年的，必須交流（實行民族區域自治地方的少數民族黨政領導干部參照執行）；在同一地區、同級黨政領導班子任職滿10年的，應有計劃地進行交流；現任各級紀檢監察、審判、檢察機關和組織、人事、公安、財政、審計等部門的主要負責人，在同一領導班子任職滿10年的，應有計劃地進行交流；實行雙重管理、以業務部門為主管理的部門的主要負責人，在同一領導班子任職滿10年的，應有計劃地進行交流。
（3）按照有關規定需要回避的：新提拔擔任縣（市）委書記、縣（市）長職務的以及縣（市）紀檢監察、審判、檢察機關和組織、人事、公安、財政、審計等部門的主要負責人，一般不得在其原籍、出生地、生長地所在的縣（市）任職，已在其原籍、出生地、生長地所在的縣（市）任職滿一屆的，必須交流（民族自治縣參照執行）；有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系等親屬關系的，如雙方在同一領導班子里任職，或在同一機關擔任直接隸屬于同一領導人員的職務，或有直接上下級領導關系職務的，其中一方必須交流；在其中一方擔任領導職務的機關從事組織、人事、紀檢、監察、審計、財務工作的干部，必須交流。上述避親交流不受任職時間限制。
有以下情況之一的，不應進行交流：①縣（處）級黨政領導干部年齡超過50歲，地（廳）級以上（含地廳級）黨政領導干部年齡超過55歲（任職年齡上限規定為65歲的，交流年齡上限可延至58歲），一般不易地交流。屬于必須交流的對象，已超過上述年齡的，可區別不同情況對其工作進行調整；②因健康原因影響正常工作的；③經考核考察被確定為不稱職的；④因涉嫌違紀違法正在接受組織審查而尚未作出結論的。
